Quiénessomos. FIAPAS surge en 1978 para dar respuesta a las necesidades que se plantean a las familias de las personas con discapacidad auditiva y a los propios afectados. FIAPAS es una confederación de ámbito nacional, integrada por 47 entidades confederadas, que constituyen la mayor plataforma de representación de las familias de Estedocumento pretende hacer una serie de recomendaciones con las. que facilitar a emitir conductas y actitudes que garanticen el. acceso de quienes presentan alguna necesidad específica que atender. Es importante tener en cuenta las siguientes premisas: Prestar atención a la persona, no a la discapacidad.
Cabesubrayar que los empleos para personas con discapacidad auditiva son pocos y con responsabilidades de baja categoría, hablamos de un problema estructural que viene desde la educación hasta el ámbito profesional. A estas personas se les dificulta encontrar un trabajo, más si no pudieron estudiar, por lo que, en general, las personas con
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Algunaspersonas con discapacidad auditiva se comunican a través del lenguaje de señas y leen los labios. Muchas veces pueden hablar aún sin escuchar. - Preste
Aplicacionestecnología que ayuda a las personas con discapacidad auditiva . Los proyectos de tecnología que ayudan a las personas con discapacidad auditiva han logrado que las personas sordas o con una pérdida menos severa encuentren solución a las múltiples barreras para comunicarse.El acceso a la información de manera visual es
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Visualy auditiva Al dirigirnos a personas con discapacidad visual y auditiva vamos a tener en cuenta las mismas consideraciones explicadas anteriormente, aplicadas tanto a personas con discapacidad auditiva como con discapacidad visual. En estos casos, el tacto es de vital importancia como medio de comunicación.

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